Transparence de la plateforme

1. Comment les offres sont classées

Par défaut, les offres publiées sont affichées de la plus récente à la plus ancienne. Lorsqu'une recherche est effectuée, le classement dépend uniquement de la correspondance entre les critères saisis et le contenu de l'offre — métier, compétences, région, type de contrat, budget.

Aucune position n'est achetée. Aucun paiement, aucune commission et aucune relation commerciale n'influence l'ordre d'affichage des offres ou des profils.

2. Comment les profils sont recommandés

Un score de correspondance est calculé entre un profil et une mission à partir de critères objectifs et vérifiables :

• compétences communes entre le profil et le besoin exprimé ;
• correspondance de la région et de la politique de télétravail ;
• type de contrat recherché ;
• compatibilité du tarif journalier avec le budget de la mission ;
• disponibilité déclarée.

Ce score ordonne un affichage. Il ne constitue jamais une décision : la sélection, la candidature et la mise en relation relèvent de personnes.

3. Comment Talents HUB est rémunérée

Talents HUB perçoit une commission incluse dans le tarif journalier facturé à l'entreprise. Le tarif affiché aux entreprises est un tarif final, commission comprise : il n'y a pas de frais additionnel au moment de la contractualisation.

Le consultant connaît le tarif qu'il perçoit ; l'entreprise connaît le tarif qu'elle paie. Les conditions de cette commission figurent dans les conditions de prestation.

4. Signaler un contenu

Toute personne peut signaler un contenu qu'elle estime illicite ou contraire aux conditions d'utilisation — offre trompeuse, profil frauduleux, propos discriminatoires, atteinte aux droits d'un tiers.

Adressez votre signalement à [email protected] en précisant l'adresse de la page concernée, la nature du problème et vos coordonnées. Nous accusons réception, examinons le signalement et vous informons de la suite donnée. Les décisions de retrait sont motivées et peuvent être contestées à la même adresse.

5. Signaler une vulnérabilité

Si vous découvrez une faille de sécurité, écrivez à [email protected] plutôt que de la rendre publique. Nous nous engageons à répondre sous cinq jours ouvrés et à ne mener aucune action à l'encontre d'un signalement de bonne foi.